职位描述
技能要求：
目标管理
战略管理
决策能力
团队建设
领导力
供应链管理

岗位职责：

1、负责市场调研和需求分析；

2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；

3、负责销售部门目标体系和销售配额；

4、制定销售计划和销售预算；

5、负责销售渠道和客户的管理；

6、组建销售队伍，培训销售人员；

7、评估销售业绩，建设销售团队。

8. 为客户处理问题并提供解决方案。可能与客户一起回顾商店的生意进展，寻找确认增长销量和利润的业务机会；

9、与客户沟通，完美执行卖进的生意计划，对门店的生意结果负责；

任职资格：

1、1-3年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；

2、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；

3、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

工作时间：早8晚5，周日单休。